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没签劳动合同工伤由谁赔
更新时间：2025-08-02 13:04:25
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没签劳动合同工伤由谁赔
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未签劳动合同工伤，单位仍需赔偿。依据《工伤保险条例》，单位应申请工伤认定及鉴定，确定赔偿金额。未及时处理可能导致劳动者权益受损，赔偿纠纷升级。
2025.08.02 13:03:15
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处理工伤赔偿，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先与单位协商，不成则考虑调解或仲裁，最后可通过诉讼解决。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。
2025.08.02 13:03:46
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工伤赔偿需处理。操作如下：1. 立即就医并保留证据；2. 与单位协商赔偿，要求申请工伤认定；3. 协商无果，向劳动部门申请调解；4. 调解不成，提起劳动仲裁；5. 仲裁不满，可向法院提起诉讼。
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