员工自离可以拿到工资吗

更新时间：2025-07-14 20:23:51

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员工自离可以拿到工资。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得无故拖欠。若自离导致损失，需承担赔偿责任，否则可能影响个人信用及未来就业。

2025.07.14 20:23:27

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员工自离可拿工资。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，收集证据，如工作记录、工资条等；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。

2025.07.14 20:23:32

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员工自离后，通常可协商或仲裁处理工资问题。建议先与用人单位沟通，若无法达成一致，可向劳动仲裁机构申请仲裁，以维护自身合法权益。

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