劳动法规定员工工作时间是多长

更新时间:2025-07-13 07:30:22
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    员工工作时间规定为每日不超8小时,每周不超44小时。依据《中华人民共和国劳动合同法》,超时工作有限制,通常每日不超1小时,特殊原因也不得超3小时/日或36小时/月,超时可能面临法律风险。
    2025.07.13 07:29:16
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    常见处理方式是查阅《劳动合同法》了解工时规定。如遇超时工作问题,应先与雇主沟通;无法解决时,可向劳动监察部门投诉或咨询律师采取法律手段。
    2025.07.13 07:30:09
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    员工工作时间问题:
    - 常规:确保每日不超8小时,每周不超44小时。
    - 超时:与雇主协商补偿或休息;长期超时,向劳动部门反映或寻求法律援助。
    - 特殊:紧急任务需延长,确保合法范围内并尽量控制时长。
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