所以我必须在医院照顾我的老人,不给发工资,说工资是按月发的。我不知道怎么办了

更新时间:2025-07-04 15:14:27
问题描述:
您好!我是在邯郸 58到家找了个家政工作,干了24天因家里老人突然有病住院了没人管,所以我必须在医院照顾我的老人,一时半会不能回去工作, 58公司说我没有干够一个月,不给发工资,说工资是按月发的。我不知道怎么办了,想求助律师!
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  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
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    你好,应当按照出勤天数支付工资,克扣工资可向劳动监察部门投诉维权。
    2025.07.04 11:31:54
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  • 汤兴元律师
    服务地区:河北-石家庄 155-3212-5972
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    你好,可以去劳动监察大队投诉
    2025.07.04 15:14:27
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    已帮助1184569 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您有权要求支付工资。依据《劳动法》,劳动者提供劳动后应获得报酬,不支付工资违法。不及时处理可能导致您权益受损,影响生活。
    2025.07.04 06:43:39
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助880249 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试举报,若无效则申请仲裁,对仲裁不满可起诉。根据具体情况选择最合适的方式。
    2025.07.04 06:44:36
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  • 平台特邀律师推荐
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    可要求支付工资。操作如下:1. 向劳动行政部门举报,说明情况并提交证据;2. 若举报无果,申请劳动仲裁,提交劳动合同等证据;3. 仲裁不满,15天内向法院起诉,维护自身权益。
    2025.07.04 06:45:56
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你好我在外面做令时工只是口头说的,做了19天每天7个小时,可现在用人方不给我发工资我怎么找他要都不给
对工资拖欠问题,您可以选择向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或通过法律途径申请支付令。选择时应考虑效率、成本及证据充分性,选择最适合自己的方式。
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你好!我想咨询一下,像拖欠工资怎么才能有效解决,我今年在广西玉林兴业那里做工地,从十月份5号就做玩了
1. 工资拖欠去当地劳动行政部门举报。 2. 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 3. 如果当事人
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者应首先尝试与用人单位协商解决问题。若协商无果,劳动者可通过以下法律途径来维护自身权益: 1. 向当地劳动保障监察机构进行投诉
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在工作前聊好的实习期工资两千二十天后回到迁安工作现在快一个月了和老板说老板竟说能做就做不能做就走然后
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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1. 劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,确认双方存在劳动关系,并且请求支付足额的劳动报酬;也可向劳动行政部门举报,并提交可以证明劳动关系的材料。 2. 发生劳
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