你好律师，如果本人是昆明的，想请教一下合同到期单位单方面不续签合同也不出具辞退通知书该怎么处理

更新时间：2025-06-28 18:19:54

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合同到期单位不续签也不出辞退通知，可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》，单位不续签应支付经济补偿金，否则劳动者有权要求双倍工资赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。

2025.06.28 18:19:03

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单位不续签合同应这样处理：
1. 与单位沟通，了解不续签原因，尝试协商解决。
2. 若协商无果，收集证据，如合同、工资单等，准备劳动仲裁。
3. 提起劳动仲裁，要求单位支付经济补偿金或双倍工资。
4. 若仲裁结果不满意，可进一步提起诉讼，维护自身权益。

2025.06.28 18:19:34

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单位不续签合同，常见处理方式为协商、仲裁或诉讼。建议先与单位沟通协商，无果后申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。

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