公司正常给上保险，但是拖欠工资，员工每天不去公司坐班，仲裁的话，会把工资全额给吗？

更新时间：2025-06-29 09:09:40

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公司正常给上保险，但是拖欠工资，员工每天不去公司坐班，仲裁的话，会把工资全额给吗？

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公司拖欠工资违法，即便员工没坐班，仲裁也可能判公司全额支付工资，但员工不坐班可能影响仲裁结果。解决方案是先和公司协商，明确工资支付时间；协商不成，收集劳动合同、考勤记录、工资条等证据去申请仲裁，要求支付拖欠工资及可能的赔偿金。

2025.06.25 21:30:10

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用人单位未及时足额发放工资，是违法行为，劳动者可以维权。劳动者自行离职，属于终止劳动关系，终止劳动关系后不再发放工资。

2025.06.26 06:49:48

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郭向前律师
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您好，应该问题不大吧，您仲裁试试呢

2025.06.29 09:09:40

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会全额支付。依据《劳动合同法》，企业拖欠工资，员工可申请仲裁或支付令，要求全额支付。不及时处理，可能影响员工生活，甚至引发更大劳资纠纷。

2025.06.25 20:38:24

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常见处理方式为仲裁或申请支付令。选择时，若追求快速解决，可考虑支付令；若需详细裁决，则选择仲裁，以确保权益得到充分保障。

2025.06.25 20:38:57

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会全额给。操作如下：1. 准备劳动合同、工资条等证据；2. 向仲裁委提交仲裁申请，或向法院申请支付令；3. 等待仲裁结果或支付令，如未获支持，可考虑诉讼。

2025.06.25 20:39:59

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