在上班途中发生交通事故

更新时间:2025-06-23 12:31:09
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在上班途中发生交通事故
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    上班途中发生交通事故,若本人非主要责任,可认定为工伤。要及时报警并就医,保留好事故责任认定书、病历等材料。之后可找肇事方索赔,要求赔偿医疗费、误工费等。同时,可按工伤流程申请赔偿。注意在规定时间内申请认定,别错过时效,这样能最大程度保障自身权益。
    2025.06.23 11:07:06
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  • 阮兴军律师
    服务地区:安徽-合肥 178-5510-7259
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    上班途中发生交通事故一般来说属于工伤
    2025.06.23 12:31:09
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  • 合肥中盾所律师
    服务地区:安徽-合肥 199-5658-0315
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    您好,这种情况您可以报警处理。
    2025.06.23 11:17:48
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1195283 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    如果你在上班途中发生交通事故且对方司机逃逸,这本身不影响工伤的基本认定条件。根据《工伤保险条例》第十四条,工伤认定主要取决于事故发生的时间、地点、责任分配及是否为机动车事故。对方逃逸不影响你证明自己非主要责任或无责任,关键在于事故责任认定书的结论。只要符合工伤认定的四个条件,即便对方逃逸,你仍有权申请工伤认定。
    2025.06.23 10:11:30
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1548071 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    从法律角度,申请工伤认定应准备以下材料:1. 填写完整的工伤认定申请表;2. 提供与用人单位存在劳动关系的证明材料,如劳动合同、工资单等;3. 出具医疗诊断证明,证明伤害与工作相关。确保材料真实完整,以便顺利进行工伤认定程序。
    2025.06.23 10:12:38
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1777439 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    如果上班途中发生交通事故,但你不是在必经线路上,这可能会影响工伤认定。根据工伤认定的条件,事故必须发生在上下班的必经线路上。解决方案包括:1. 若实际路线与常规路线偏差不大,可尝试证明其为合理路线;2. 提供证据说明偏离路线有合理原因,如紧急情况等。若无法证明合理性,可能不符合工伤认定条件。
    2025.06.23 10:13:18
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