上班途中发生车祸受伤本人全责能在公司请病假吗

更新时间：2025-06-25 14:59:43

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

党东月律师
服务地区：黑龙江-哈尔滨 152-4477-2017

咨询我

上班途中发生车祸受伤本人全责可以在公司请病假。

因为病假是指劳动者因疾病或非因工受伤，企业批准停止工作进行治病休息的期间。上班途中车祸本人全责不属于工伤，但属于因非因工受伤，符合请病假的条件。

请病假时，需按公司规定的病假流程操作，一般要向公司提交病假申请，同时提供医院出具的相关证明，如病历、诊断证明、病假条等。病假期间的工资待遇，按照公司规定执行，但不得低于当地最低工资标准的80%。

2025.06.25 14:59:43

点赞
吴亮律师
服务地区：浙江-杭州 155-5555-5523

咨询我

上班途中车祸本人全责，不能认定为工伤，但能在公司请病假。员工患病或非因工负伤，有权利按公司规定请病假。可及时向公司说明情况，按流程提交病假申请和医院诊断证明等材料。公司通常会根据规章制度和员工实际情况批准病假，病假期间工资按规定发放。

2025.06.18 13:23:03

点赞
董雅梅律师
服务地区：黑龙江-牡丹江 136-7453-3586

咨询我

如果交通事故是职工本人的主要责任，那么该事故不被认定为工伤。但是，职工仍然可以因为受伤需要治疗而请病假。请病假时，需要按照公司的规定提交相关的病假申请和医疗证明。

2025.06.19 07:12:35

点赞
王志伟律师
服务地区：黑龙江-哈尔滨 186-4208-6018

咨询我

你好，可以向公司申请病假

2025.06.18 13:05:08

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1946491 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

能请病假，但需按公司流程。若属工伤，则凭病历等直接请假，治疗期间待遇不变。《工伤保险条例》规定，上下班途中受伤可算工伤。不及时处理可能影响工伤认定及待遇享受。

2025.06.18 11:50:11

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1803891 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

可请病假或工伤假。如为工伤，直接凭病历请假并申请工伤认定；非工伤则按公司病假流程申请。选择依据事故性质及公司规定。

2025.06.18 11:51:15

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1347754 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

能请病假。操作如下：1. 若为工伤，立即收集病历、事故认定书，向公司请假并申请工伤认定；2. 非工伤情况下，按照公司病假流程提交请假申请及医疗证明；3. 无论何种情况，都需及时与公司沟通，确保请假手续合规，以免影响工资及福利。

2025.06.18 11:51:48

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。