非工伤公司怎么解决

更新时间：2025-06-07 19:26:32

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非工伤公司需按法律规定处理。依据《工伤保险条例》，未申请工伤认定则无法获工伤赔偿。单位不申请，个人应在一年内申请，否则可能丧失赔偿权利，面临医疗费用等经济损失。

2025.06.07 19:25:24

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非工伤需灵活处理。操作如下：1. 立即与公司沟通，明确责任与赔偿；2. 若协商无果，向劳动部门申请调解；3. 调解不成，准备证据，提起民事诉讼；4. 全程注意保留证据，确保权益。

2025.06.07 19:26:15

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非工伤问题常见处理方式为协商、调解或诉讼。应先尝试与公司协商，协商不成可寻求劳动部门调解，仍无法解决则考虑提起民事诉讼，根据具体情况选择最佳途径。

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