你好读硑二了我想在学校附近实习导师不同意我还是要去因为已签了合同了

更新时间：2025-05-24 08:53:32

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李琦律师
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您好，我理解您的情况。根据中国法律，实习生与用人单位签订的劳动合同是合法有效的。但需要注意以下几点：

1. 学校导师不同意可能会影响您的学业安排，建议先与导师充分沟通，说明实习的必要性和对学业的影响。

2. 如果实习单位已经签订合同，您确实有履行合同的义务。但建议查看合同条款，特别注意是否有关于学校同意的相关约定。

3. 根据《劳动合同法》相关规定，在校学生实习属于特殊劳动关系，建议您权衡学业和实习的利弊。

建议您可以：
- 与导师坦诚沟通，争取理解和支持
- 如必须实习，确保不影响必修课程和毕业要求
- 保留好实习合同等相关证据

如果导师态度坚决，建议优先考虑学业，可以与实习单位协商调整实习时间或解除合同。需要进一步帮助可以随时联系。

2025.05.24 08:53:32

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吴亮律师
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签了实习合同有履约义务，但得和导师好好沟通，说明合同情况和实习重要性。若导师仍不同意，可找其他中立人士帮忙协调，尽量平衡学业要求和合同责任。

2025.05.24 08:44:14

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你已与学校外的单位签订了实习合同，若学校坚持不同意你外出实习而你选择遵循合同，这可能会构成对学校的某种规定或约定的违反，但更直接的是你可能面临与实习单位的违约问题。根据《中华人民共和国合同法》第一百零七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。这意味着，如果因你未能实习而导致实习单位遭受损失，你可能需要承担赔偿责任。

2025.05.24 08:33:35

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处理学校与实习单位的冲突，可尝试以下方案：1. 若合同允许，可协商调整实习时间或地点以兼顾学校要求；2. 若合同严格，但学校规定有弹性，可寻求校方理解并调整校内安排；3. 若两者均严格，考虑找第三方调解或依据合同条款准备法律行动。

2025.05.24 08:34:44

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从法律角度看，你应首先明确实习合同的具体条款，特别是关于实习时间、地点及违约责任的约定。若合同内容合法且你方无过错，应坚持合同履行，同时与学校沟通寻求理解。若学校规定与合同冲突且无法调和，建议依据合同条款采取法律手段保护自身权益，同时考虑可能的赔偿风险。

2025.05.24 08:36:09

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