临时工到龄了，并且在单位工作10年但一直未交社保，现在准备起诉公司，公司会有补偿吗

更新时间：2025-05-07 14:35:37

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公司需补偿。依据《劳动合同法》，公司未缴社保属违约，应支付经济补偿金。长期未缴可能导致劳动者权益受损，影响退休待遇。

2025.05.07 11:00:08

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公司应补偿。操作如下：1. 收集证据，如工资单、工作证明等；2. 与公司协商，要求补缴社保及赔偿；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 仲裁不满，向法院提起诉讼，要求公司赔偿经济损失。

2025.05.07 11:01:13

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常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。可先与公司协商，协商不成申请劳动仲裁，仍无法解决则提起诉讼。根据具体情况选择最合适的方式。

2025.05.07 11:02:29

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