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我上个月被工司劝退已经签了离职单,上个月工资也发了但我劳务合同还没到期被迫离职的还能去找工司吗
更新时间:2025-04-07 13:28:40
问题描述:
我上个月被工司劝退已经签了离职单,上个月工资也发了但我劳务合同还没到期被迫离职的还能去找工司吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马菊镁律师
服务地区:上海-上海
136-0164-0389
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您好,您签的离职单上怎么写的,若系自愿离职就没赔偿或补偿;若能证明系单位非法解除合同则可要求单位支付赔偿 金;若系双方协商解除合同则可要求单位支付补偿金。
2025.04.05 19:17:54
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张春利律师
服务地区:上海-上海
159-2135-9924
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我上个月被工司劝退已经签了离职单,上个月工资也发了但我劳务合同还没到期被迫离职的还能去找工司吗
2025.04.05 14:59:36
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百全律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
咨询我
您好,去找公司是那你的自由,但是你这种情况公司可能对你不利
2025.04.05 16:36:09
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上海择平律师
服务地区:上海-上海
400-9907-7720
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您好,请问您的问题需要提供帮助吗 3
2025.04.05 15:22:45
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
具体要看下劳务合同和离职单的
2025.04.05 20:48:51
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王会超律师
服务地区:上海-上海
152-2100-9180
咨询我
找公司什么,能具体说一下吗
2025.04.05 16:27:30
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韩梦云律师
服务地区:上海-上海
你好,被迫离职的话可以问公司要一个N的。
2025.04.05 17:20:04
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任思雨律师
服务地区:上海-上海
1、先协商;2、拨打12333、12348、12345投诉;3、申请调解;4、找工会;5、找政府;6、申请仲裁;7、打官司。
2025.04.07 13:28:40
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