单位拖欠工资、我就无法申请失业金，在这种情况下怎么办？

更新时间：2025-03-31 16:27:01

问题描述：

单位拖欠工资、绩效，养老社保失业金缴费到去年10月。我是第三方派遣合同制员工，现在与单位协商辞职中，想申领失业金但是因为失业金社保这些未缴至最新时间，所以第三方无法给我进行社保减员。我就无法申请失业金，在这种情况下怎么办？单位目前也没钱补缴这些费用

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刘恒律师
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您好，现在是欠你多少钱工资

2025.03.31 16:27:01

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工资绩效欠了2万5左右，我的主要诉求是下来因为失业所以想领取失业金

2025.03.31 16:30:01
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您可以向单位提出领取失业金申请，单位需按时报送材料。
根据《失业保险条例》，单位应在离职15天内报送相关材料至社保，逾期未办理视为放弃。若单位未按时缴费导致您无法申领，可能会损失应有的失业保障。

2025.03.31 16:07:39

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可申请劳动仲裁。
首先，准备相关证据材料，如工资条、社保缴费记录等。其次，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，说明单位拖欠工资、社保等情况。然后，等待仲裁委受理并安排开庭，期间可能需补充证据。最后，根据仲裁结果，要求单位履行义务或申请强制执行。

2025.03.31 16:08:37

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常见的处理方式有与单位协商、向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
若单位愿意配合，可与单位协商解决方案；若单位不配合，可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。

2025.03.31 16:09:28

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