你好，我在本单位工作13年，每年签聘用合同，我想问一下本单位可以随意辞退员工

更新时间：2025-01-19 12:18:25

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单位不能随意辞退员工。依据《劳动合同法》，无故辞退属违法解除，劳动者可主张二倍经济补偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，单位需承担法律责任。

2025.01.19 12:15:53

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单位不能随意辞退。应对方式：1. 若被辞退，首先与单位沟通，了解原因；2. 若沟通无果，保留证据，如合同、辞退通知等；3. 根据个人意愿，选择要求继续履行合同或向劳动仲裁机构申请赔偿。

2025.01.19 12:16:38

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单位辞退员工需依法进行。若被无故辞退，劳动者可选择要求继续履行合同或主张赔偿金。选择应基于个人意愿和合同实际情况。

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