我入职前答应了做到八月底离职，然后我现在有事情要离职，然后现在公司不让我离职

更新时间：2025-01-04 14:45:50

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我入职前答应了做到八月底离职，然后我现在有事情要离职，已经提前写了辞职信，是实习生，然后现在公司不让我离职

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我申请十号离职，公司不给我走

2025.01.04 14:46:48
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你作为实习生，在提前写了辞职信后，公司若坚持不让你离职，你可以依据《劳动合同法》第三十七条的规定来维护自己的权益。该法条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。对于实习生，通常提前3天通知即可。若公司仍不批准，你仍可依法离职，公司无权阻止，且由此引起的后果与公司无关。

2025.01.04 13:49:01

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从法律角度，你作为实习生离职时应注意：1. 提前通知公司，实习生通常需提前3天。2. 递交书面辞职信，并保留好递交证据。3. 办理好离职手续，如工作交接、物品归还等。4. 若公司克扣工资或拒绝离职，及时保存证据并寻求法律援助。

2025.01.04 13:50:06

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若公司因你离职而克扣工资，你可以采取以下措施：1. 保存好所有与工资相关的证据，如工资条、银行转账记录等。2. 向公司提出书面申诉，要求补发工资。3. 若公司拒绝，可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时向法院提起诉讼。

2025.01.04 13:51:12

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