如果工伤没有评上等级，公司找理由辞退老员工，怎么办

更新时间：2024-12-26 14:20:56

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

代海侠律师
服务地区：上海-上海 135-0181-9199

咨询我

您好：如果遇到工伤没评上等级，公司找理由辞退老员工的情况，可按以下步骤处理：

收集证据

要保留好能证明劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，还要收好工伤相关的证据，像工伤认定决定书、诊断证明、病历、检查报告等，以及公司的辞退通知、与公司沟通的记录等.

与公司协商

可依据《劳动合同法》等法律法规，要求公司继续履行劳动合同，或者支付经济补偿、赔偿金等。若希望继续工作，应明确要求公司恢复劳动关系；若不想继续，可要求公司按规定支付相应赔偿.

申请劳动仲裁

若协商无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需在规定时效内提交仲裁申请，明确请求和所依据的事实理由，同时准备好充分的证据材料。仲裁委员会会依法审理，作出公正裁决.

提起诉讼

若对仲裁结果不满意，收到仲裁裁决书之日起十五日内，可向人民法院提起诉讼，通过法院审判维护合法权益.

寻求工会或法律援助

可向工会组织反映情况，请求工会帮忙与公司沟通协调，维护权益。符合法律援助条件的，还可申请法律援助，获得免费的律师服务和法律帮助.

2024.12.26 08:22:13

点赞
上海川汇律所律师
服务地区：上海-上海 136-8513-2244

咨询我

请详细描述，我会尽力根据我所了解的知识来帮助你解答法律问题

2024.12.26 08:59:10

点赞
张春利律师
服务地区：上海-上海 159-2135-9924

咨询我

如果工伤没有评上等级，公司找理由辞退老员工，怎么办

2024.12.25 19:51:37

点赞
王会超律师
服务地区：上海-上海 152-2100-9180

咨询我

休养期间不能解除合同否则双倍赔偿

2024.12.26 14:20:56

点赞
魏雅兰律师
服务地区：上海-上海 198-2188-5788

咨询我

如果公司违法辞退，可以主张赔偿金

2024.12.25 22:22:48

点赞
上海择平律师
服务地区：上海-上海 400-9907-7720

咨询我

您好请问您的问题得到解决了嘛4

2024.12.26 11:00:25

点赞
邹连香律师
服务地区：上海-上海 139-1881-8359

咨询我

员工可以申请劳动仲裁维权。

2024.12.25 22:09:04

点赞
钱宏艳律师
服务地区：上海-上海 135-6404-2183

咨询我

您好，根据相关法律规定

2024.12.26 10:49:52

点赞
董建华律师
服务地区：上海-上海 180-1976-6667

咨询我

您好，可以交给律师处理

2024.12.26 11:18:17

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助422013 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

工伤未评等级被辞退可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，用人单位违规解雇，员工可要求继续履行合同或获赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。

2024.12.25 18:16:19

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1856185 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

工伤未评级被辞可维权。操作如下：1. 收集证据，如劳动合同、辞退通知等；2. 与公司协商，要求继续履行合同或赔偿；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 必要时，可诉诸法院维护权益。

2024.12.25 18:16:41

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1635115 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

工伤未评级被辞退，处理方式有继续履行合同或索赔。选择依据个人意愿和劳动合同实际情况，若希望继续工作则要求履行合同，否则可寻求经济赔偿。

2024.12.25 18:17:40

点赞
周黔灵律师
服务地区：上海-上海

你好，可以沟通劳动争议问题

2024.12.25 23:12:12

点赞
任思雨律师
服务地区：上海-上海

1、先协商；2、拨打12333、12348、12345投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。

2024.12.26 09:15:26

点赞
韩梦云律师
服务地区：上海-上海

您好，我可以为您解答问题

2024.12.26 10:47:29

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。