这个月辞职上个月工资不发违法吗

更新时间：2024-12-07 13:24:22

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【法律分析】：劳动法规定，员工工资必须在次月30号前发放，只要单位没有违法就是合法。
【

2024.12.07 13:23:16

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法律分析：违法。依据我国劳动法的规定，劳动者的工资是每个月进行发放的，如果用人单位无故将本月的工资拖到下个月才发，是属于违反劳动法的行为。

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不违法。依据我国相关法律的规定，劳动者辞职后就解除劳动合同，工资应该在解除劳动合同时支付，而解除劳动合同，并不一定是指解除合同当天，而是在一个合理的期限内，所以下个月发也是合法的。

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