请假不批扣三天工资合理吗

更新时间:2024-11-26 10:18:14
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请假不批扣三天工资合理吗
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    一、请假一天扣三天工资正常吗
    1、请一天假扣三天工资不合法。用人单位是不可以无故克扣职工工资的。职工请事假的,用人单位是可以不支付请假期间的工资,但是不可以扣发其他工作时间的工资。用人单位克扣职工工资的,职工可以向当地的劳动部门进行投诉举报,请求对其依法进行处理。
    2、
    2024.11.26 10:16:37
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    请假一天扣3天工资不合理。按法律规定,旷工一天扣三天工资属于违法行为,如果用人单位因此而不足额支付劳动者报酬,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服,符合法律规定的,可以直接向法院起诉。
    相关法律规定如下:
    1、用人单位不得无故克扣员工工资;
    2、员工请事假的,用人单位可以不支付请假期间的工资,但不得扣发其他工作时间的工资;
    3、员工请病假的,用人单位应当按照法律法规的规定计算工资;
    4、用人单位克扣员工工资的,员工可以向当地劳动部门投诉、举报,请求依法处理。
    2024.11.26 10:17:19
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    需结合具体情况确定
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