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未签劳动合同被辞退有赔偿吗
更新时间：2024-11-05 11:40:29
问题描述：
未签劳动合同被辞退有赔偿吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张孔跃律师
服务地区：河南-郑州
191-3978-8865
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你好，工作多久呢？因为什么原因被辞退呢？
2024.11.05 10:33:39
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李永律师
服务地区：河南-信阳
150-3769-9969
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如果符合补偿条件的，可以要求补偿。
2024.11.03 11:45:02
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安玉斌律师
服务地区：河南-郑州
135-9250-0257
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你好，具体事件说明一下电话沟通
2024.11.03 15:50:07
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朱梦丝律师
服务地区：河南-郑州
150-0106-5355
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未签劳动合同被辞退有赔偿的哈
2024.11.05 11:40:29
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有赔偿。依据《劳动合同法》第八十二条，单位未与劳动者签订劳动合同且辞退劳动者时，应支付二倍工资作为赔偿，同时按工作年限支付经济补偿。未及时处理可能导致劳动者权益受损，影响就业稳定性。
2024.11.02 22:55:49
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找法网咨询顾问
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429357
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有。未签劳动合同被辞退，劳动者可要求单位支付二倍工资，同时根据工作年限获得经济补偿。操作上，先与单位协商，协商不成则准备相关证据，向劳动仲裁机构提起仲裁申请。
2024.11.02 22:56:53
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平均3分钟内
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常见处理方式包括协商赔偿和提起劳动仲裁。选择时应考虑与单位的沟通情况，若协商无果，可收集证据后向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。
2024.11.02 22:57:33
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