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老板恶意不给工资怎么办
更新时间:2024-10-08 10:21:29
问题描述:
老板恶意不给工资怎么办
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
2024.10.04 08:53:10
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胥斐律师
服务地区:江苏-苏州
177-0622-7327
咨询我
您好,具体可以沟通一下,有没有签劳动合同
2024.10.08 10:21:29
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屠明双律师
服务地区:江苏-苏州
199-5185-3578
咨询我
您好,可以追究的,帮你起诉追回这笔欠款
2024.10.03 20:59:46
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江苏王牌律所律师
服务地区:江苏-苏州
189-1268-1011
咨询我
多少钱,可以打12333劳动部门投诉。
2024.10.07 23:40:01
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刘秋君律师
服务地区:江苏-苏州
177-5101-5530
咨询我
你好,涉及到多少钱的案件金额
2024.10.04 12:24:29
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朱庆帅律师
服务地区:江苏-苏州
189-1545-8086
咨询我
您好:具体情况,我来电话您
2024.10.03 22:27:21
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找法网咨询顾问
已帮助
1447990
人 · 响应时间
平均4分钟内
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老板恶意拖欠工资,劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》第八十五条,用人单位未按时足额支付工资,劳动行政部门将责令其限期支付,并可能加付赔偿金。如不及时处理,劳动者权益将持续受损。
2024.10.03 18:54:20
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935886
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平均1分钟内
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欠薪可投诉或仲裁。投诉需向当地劳动监察部门提出,提供欠薪证据,等待调查处理;仲裁则需向劳动仲裁机构申请,提交相关证据材料,参与仲裁庭审。两种方式均能有效维护劳动者权益。
2024.10.03 18:55:35
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
1197414
人 · 响应时间
平均5分钟内
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对老板恶意欠薪,常见处理方式包括向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时应考虑效率、成本及个人情况,劳动仲裁通常更高效,但可能需要一定法律知识。
2024.10.03 18:56:18
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