工厂说未工作满3个月离职就不发工资，

更新时间：2024-08-21 11:11:47

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工厂说未工作满3个月离职就不发工资，

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刘江律师
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工厂的这种说法是不合法的。

无论工作时间长短，只要你付出了劳动，就有权获得相应的报酬。根据《劳动法》规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

如果遇到这种情况，你可以采取以下措施：

1. 与工厂进行协商，明确告知其行为的违法性，要求其支付应得的工资。
2. 如果协商不成，可以向当地的劳动监察部门投诉，提供你的劳动合同、工作记录等相关证据，请求劳动监察部门介入调查并责令工厂支付工资。
3. 你还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。

在维护自己权益的过程中，要注意保留好相关证据，如劳动合同、工资条、工作记录等，以便在需要时能够证明你的工作情况和应得的工资数额。

2024.08.21 11:11:03

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吴丁亚律师
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你好，不合法，克扣工资可向劳动监察部门投诉维权、

2024.08.21 11:11:47

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重庆泽渝律所律师
服务地区：重庆-重庆 130-3832-3831

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这个是不合法的，你可以投诉或者让律师发函

2024.08.21 10:22:49

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重庆泽恺律师
服务地区：重庆-重庆 152-2337-1931

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你好，可以根据民法典解决纠纷

2024.08.21 10:41:41

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徐婕律师
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你好，可以要求支付工资的

2024.08.21 09:52:41

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