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劳务公司恶意拖欠工资投诉无果该怎么办

更新时间：2024-08-23 18:52:17
问题描述：
劳务公司恶意拖欠工资 投诉无果该怎么办
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  • 戴少华律师
    戴少华律师
    服务地区：安徽-芜湖 181-5533-0088
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    最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
    2024.08.23 18:52:17
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  • 合肥中盾所律师
    合肥中盾所律师
    服务地区：安徽-合肥 199-5658-0315
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    您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
    2024.08.20 10:15:19
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  • 阮兴军律师
    阮兴军律师
    服务地区：安徽-合肥 178-5510-7259
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    有劳务合同？可以提起诉讼
    2024.08.20 06:16:10
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  • 张维维律师
    张维维律师
    服务地区：安徽-合肥 153-7527-7426
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    可以搜集证据申请劳动仲裁
    2024.08.20 09:36:52
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1602813 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    如果劳务公司恶意拖欠工资且投诉无果，您可以依据《劳动保障监察条例》向劳动保障行政部门投诉，或依法向当地人民法院申请支付令。若不及时处理，可能会面临继续被拖欠工资，劳动者权益受损的情况。
    2024.08.20 02:37:36
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助462671 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    遭遇恶意拖欠工资，可采取的具体操作：1. 收集证据，如工资单、工时记录等；2. 向劳动保障行政部门或劳动仲裁机构提交投诉或仲裁申请；3. 如仲裁无果，可向法院提起诉讼。在整个过程中，务必保留好所有相关证据，以备后用。
    2024.08.20 02:39:08
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1535893 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    针对劳务公司恶意拖欠工资，常见的法律处理方式有：向劳动保障行政部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，如拖欠工资的数额、证据的充分性以及对处理时效的要求。
    2024.08.20 02:39:32
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