辞工到期后公司不让走，该如何处理

更新时间：2024-08-14 10:56:26

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你好，离职不批，不结工资，可到所在地人社局投诉

2024.08.13 09:39:00

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您好，你做了多久，有提交辞职申请吗

2024.08.14 10:56:26

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辞职不让离职是可以去起诉的

2024.08.13 08:34:34

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辞工到期后公司不让走，劳动者可依法离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条，提前三十日书面通知公司即可解除劳动合同。如公司不配合办理手续，可向劳动行政部门投诉，否则可能影响劳动者的合法权益，如新工作的入职等。

2024.08.13 00:56:55

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辞工到期可依法离职。操作如下：1. 提前三十日书面通知公司；2. 到期后办好工作交接；3. 保留辞职证据；4. 如公司不配合，向劳动行政部门投诉。确保流程合规，维护自身权益。

2024.08.13 00:57:36

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辞工到期后不让走，常见处理方式有：1. 办好工作交接，保留辞职证据后离职；2. 向劳动行政部门投诉。选择方式时应考虑实际情况，如公司态度、时间紧迫性等，选择最有效维护自身权益的方式。

2024.08.13 00:58:59

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