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工资拖欠超过一年,中间没提过还能要回来么
更新时间:2024-07-29 10:26:39
问题描述:
工资拖欠超过一年,中间没提过还能要回来么
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐新科律师
服务地区:河南-郑州
185-3998-1687
咨询我
您好,有没有合同,或者工作证明,存在劳动关系的,是可以要回来的,
2024.07.29 10:26:39
点赞
安玉斌律师
服务地区:河南-郑州
135-9250-0257
咨询我
你好可以申请劳动仲裁
2024.07.28 14:43:14
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
712940
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可以追讨。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》,用人单位应按时足额支付工资。拖欠超一年,可通过劳动监察、劳动仲裁或法院诉讼维权,要求支付工资及滞纳金。不及时处理,可能影响个人权益和生活质量。
2024.07.28 00:19:59
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1712767
人 · 响应时间
平均2分钟内
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针对工资拖欠,常见处理方式有:向劳动监察举报、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况。劳动监察快速但强制力有限;劳动仲裁专业,是诉讼前置程序;诉讼权威,但耗时较长。
2024.07.28 00:20:30
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1954894
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
可以。操作如下:
1. 收集证据,如工资条、劳动合同等。
2. 向劳动监察大队举报,提交相关证据。
3. 若不满意处理结果,向劳动仲裁机关申请仲裁。
4. 对仲裁裁决不服,可向法院提起诉讼。
5. 在整个过程中,保持与用人单位的沟通,寻求和解可能。
2024.07.28 00:21:28
点赞
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