怎样才能确定上班途中受伤与他人认定为劳务关系

更新时间:2024-07-06 10:11:53
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    上班途中受伤,若符合《工伤保险条例》规定,可申请工伤认定。需是非本人主要责任的交通事故等伤害,由社会保险行政部门调查核实后认定。如不及时申请,可能影响工伤权益的保障。
    2024.07.06 10:10:35
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    处理方式包括与雇主协商、申请工伤认定等。选择时应考虑伤害情况、责任归属及证据充分性。如有争议,可寻求法律援助或提起诉讼。
    2024.07.06 10:11:20
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    1. 收集证据:收集医疗证明、事故现场照片等。
    2. 申请工伤认定:向社保部门提交申请及相关证据。
    3. 等待认定结果:社保部门将调查核实并作出决定。
    4. 如有异议,可申请复议或诉讼。
    若认定为工伤,将获得相应赔付。
    2024.07.06 10:11:53
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