你好，单位离职，只能是以自动离职方式，这样能申请失业金么

更新时间：2024-06-24 11:52:39

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你好，单位离职，只能是以自动离职方式，这样能申请失业金么

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你如果是自己主动离职肯定是不可能申请到失业金的

2024.06.24 11:52:39

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余联刚律师
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您好，非本人意愿失业的，可以申领失业金。

2024.06.23 20:15:23

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朱建宇律师
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2024.06.23 10:46:43

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不是需要解聘才能申请失业金么

2024.06.23 10:48:36
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自动离职通常不能申请失业金。

从法律角度看，自动离职是员工未经批准擅自停止工作的行为，属于员工主动终止劳动关系。而失业金申领条件之一是非因本人意愿中断就业，自动离职不满足此条件。当员工被用人单位解雇、合同到期不续签等情形出现时，可能表明问题较严重，应咨询法律专业人士。

2024.06.23 09:31:27

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在不同情况下，对于自动离职后无法申请失业金的问题，具体操作如下：

1. 如因公司原因导致无法继续工作，应收集相关证据，如公司解雇通知、合同到期不续签证明等，以便在申请失业金时证明非因个人原因中断就业。
2. 如已自动离职且无法提供相关证据，可咨询当地社保部门或法律专业人士，了解是否有其他途径获得经济援助或补偿。
3. 如在申请失业金过程中遇到争议或纠纷，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。在此过程中，应保留好相关证据和文件，以便在需要时提供证明。

2024.06.23 09:31:43

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针对自动离职无法申请失业金的问题，常见的处理方式包括：

1. 了解失业金申领条件，确保自身情况符合规定。
2. 咨询当地社保部门或法律专业人士，了解具体政策和操作流程。
3. 如有争议，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。

在选择处理方式时，应根据自身情况和实际需求进行选择。如需法律援助，应选择有资质的律师或法律机构。

2024.06.23 09:33:06

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