月薪3500，月休四天，又请了2天假，那工资应该怎么算

更新时间：2024-06-11 17:56:17

问题描述：

月薪3500，月休四天，又请了2天假，那工资应该怎么算

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

姜月律师
服务地区：浙江-杭州 182-6802-0357

咨询我

劳动合同对于工资如何约定？

2024.06.11 17:56:17

点赞
找法网咨询顾问
已帮助872300 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

月薪3500，月休4天，请假2天，工资计算方式为：实际出勤天数乘以（月薪/21.75天）。依据《中华人民共和国劳动法》规定，每月计薪天数为21.75天，实际出勤少于此天数，工资按实际出勤天数计算。

2024.06.11 10:07:45

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助854746 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

处理月薪3500、月休4天、请假2天的工资计算问题，常见方式是按实际出勤天数计算。选择此方式需确保出勤记录准确，并依据《中华人民共和国劳动法》规定进行计算。

2024.06.11 10:08:22

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助308778 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

按实际出勤计算工资。具体操作为：1.确定月薪和月休天数；2.计算实际出勤天数；3.用月薪除以21.75天得到日薪；4.日薪乘以实际出勤天数得到应发工资。
依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，确保计算准确合法。

2024.06.11 10:09:12

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

月工资以多少天为基数计算？

月工资以多少天为基数计算？

月薪4000，公休一天，额外请假三天，工资怎么算

各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动法规定月工资包含哪些

劳动法规定月工资包含哪些

月薪6000，月休四天，请假3天，工资怎么算

请事假就按事假扣，病假按病假扣。单休就按月薪除以单休的天数计算每月工资

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

月工资怎么算才正确

月工资怎么算才正确

月工资4000，休息2天，请假3天的工资该怎么算

计算月工资的天数应当减去休息和休假的天数，按月平均工作天数来计算。公司规定月休息4天，按26天计算工资，但有人认为应该按30天计算工资。也就是说，工作26天是比

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

月薪4000，休息2天，请假3天的工资怎么算？

各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

月薪4000，休息2天，请假3天的工资该怎么算？

计算月工资的天数应当减去休息和休假的天数，按月平均工作天数来计算。公司规定月休息4天，按26天计算工资，认为应该按30天计算工资。也就是说工作26天是比例分配为

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

月薪4000，休息2天，请假3天的工资怎么算

1、当月实际出勤大于21.75天的，举例如实际出勤26天。国家规定的月计薪天数为21.75天，如超过21.75天的出勤均为周六或者周日上班的，则需要计算该加班工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工资3400月休四天，请假两天，怎么算工资

1、当月实际出勤大于 21.75天的，举例如实际出勤26天。国家规定的月计薪天数为 21.75天，如超过 21.75天的出勤均为周六或者周日上班的，则需要计算

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工资3400，月休四天，请假两天，怎么算工资

根据实际出勤天数和劳动合同的约定来计算工资。日工资的计算方法是：日工资=月工资基数÷ 21.75（月计薪天数）。劳动者在事假期间，由于自身原因没有付出劳动，用人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

一个月2200工资，休息五天，请假两天，工资怎么算

你好，按劳动合同的约定来计算。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

底薪2200，公休两天，又请一天假，工资咋算

你好，需要看你们的劳动合同和公司的规章制度中对于请假的具体规定，还要看请的是事假还是病假，要结合这些来确定扣的工资数额。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

广东天习律师

近期帮助 182177 人

在时尚传媒集团有限公司app平台约爱被骗了170元能追回吗？

2分钟前

广东天习律师

近期帮助 182177 人

我的扣了两个269元的

3分钟前

广东天习律师

近期帮助 182177 人

我的被财保冻结了微信支付功能，我提交了管辖权异议申请给法院，怎么催促法院办理

21分钟前

广东天习律师

近期帮助 182177 人

我在网上打牌，把资金提到卡里，卡被冻结了怎么处理

42分钟前

何江律师

近期帮助 61793 人

你好！我在捷鑫平台被骗了10000元

45分钟前

何江律师

近期帮助 61793 人

然后下载了就是贷款的。我按照他给的方法签了合同。结果他说签了合同就要每个月按时还钱。

49分钟前

邓立庆律师

近期帮助 16899 人

没签劳动合同，可以讨薪吗？怎么收费？

1小时前

朱正洪律师

近期帮助 26694 人

工伤工亡有医院的明确死亡原因还要不要尸检

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟