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你好台球厅任职29天离职不给工资理由未满一个月
更新时间:2024-05-30 17:39:01
问题描述:
你好 台球厅任职29天 离职不给工资 理由未满一个月
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
薛烨庭律师
服务地区:江苏-常州
153-8000-4750
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你好,单位不得随意克扣工资,如遇到欠薪问题,可以投诉反映到当地劳动监察大队。
2024.05.30 16:44:43
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余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
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建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
2024.05.30 17:39:01
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周于炜律师
服务地区:江苏-无锡
188-0151-4941
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您好,可以到当地劳动局劳动监察投诉。
2024.05.30 17:10:23
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劳动纠纷律师团队
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台球厅以未满一个月为由不支付工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系解除或终止时,用人单位应一次性付清劳动者工资。此外,《劳动合同法》第三十条也规定,用人单位应按时足额支付劳动报酬,拖欠或未足额支付可申请支付令。因此,即使您只工作了29天,台球厅仍应支付您应得的工资。
2024.05.30 15:52:16
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找法网咨询顾问
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申请支付令的流程包括:准备申请书和证据材料,向有管辖权的基层人民法院提出申请。法院受理后会进行审查,符合条件的会发出支付令。用人单位在法定期限内不提出异议或异议不成立,劳动者即可申请执行。若异议成立,支付令失效,劳动者可通过诉讼解决。
2024.05.30 15:53:20
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平台法律顾问团队
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如果台球厅拒绝支付工资,您可以先尝试与用人单位协商。协商无果,您可以向劳动行政部门投诉,或者根据《劳动合同法》第三十条的规定,直接向人民法院申请支付令。如果经劳动争议仲裁委员会仲裁后对仲裁裁决不服,还可以向人民法院提起诉讼。
2024.05.30 15:53:39
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