我的合同到期快2个月，公司然后给我补签合同，但合同开始时间是接着上次合同的截止时间，可以要求赔偿吗？

更新时间：2024-05-27 14:46:27

问题描述：

你好！我的合同到期快2个月，我找公司，公司然后给我补签合同，但合同开始时间是接着上次合同的截止时间，我没有签，可以要求赔偿吗？

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赖启徇律师
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您的劳动合同到期后快2个月公司才提出补签，这期间存在一个未签订劳动合同的时间段。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2024.05.27 14:46:27

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广东策勋律师
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我的合同到期快2个月，我找公司，公司然后给我补签合同，但合同开始时间是接着上次合同的截止时间，我没有签，可以要求赔偿吗？

2024.05.27 14:37:31

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信琅律师
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您好！要求不了补偿，二次劳动合同，如果公司没继续签，是默认合同继续履行的

2024.05.27 14:26:56

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程辞律师
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尊敬的当事人，可以讲下具体问题，我会详细的分析并为您解答。

2024.05.27 14:28:27

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阳贻峰律师
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但合同开始时间是接着上次合同的截止时间

2024.05.27 14:21:25

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广东桦仁律师
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你好，根据描述，可以收集证据主张补偿

2024.05.27 14:02:02

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刘斌律师
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你好，按合同约定的，可以索要赔偿的

2024.05.27 14:11:03

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姜锋律师
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你好，可以提供专业法律咨询

2024.05.27 14:24:04

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欧俊律师
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具体情况说说协助你处理

2024.05.27 14:31:08

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合同到期未续签，可以要求赔偿。根据《中华人民共和国劳动法》规定，合同到期后，如公司未及时与你续签合同，你可以与公司协商解决，如协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解，或者申请仲裁，甚至提起诉讼。如公司存在违法行为，你可能获得相应的赔偿。

2024.05.27 13:31:04

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针对合同到期未续签问题，常见的处理方式包括：协商解决、申请调解、申请仲裁和提起诉讼。你可以根据实际情况选择合适的方式，如双方沟通顺畅可优先协商，协商不成再考虑其他法律途径。每种方式都有其特点和适用情况，需结合自身需求和实际情况进行选择。

2024.05.27 13:32:12

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可以。处理方式包括：1. 与公司协商，要求合法补偿；2. 向劳动争议调解委员会申请调解，寻求第三方帮助；3. 申请劳动仲裁，通过法律途径维权；4. 对仲裁结果不满可向法院提起诉讼。根据具体情况选择合适的处理方式。

2024.05.27 13:33:07

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李婷律师
服务地区：广东-深圳

你好，请问不续签的原因是什么？如果是个人原因，则可能无法要求赔偿。

2024.05.27 14:11:21

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