工作满一年，公司没有签劳动合同，没有缴纳社保。可以要求公司赔偿吗？可以提出马上辞职吗？

更新时间：2024-05-30 20:20:23

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工作满一年，公司没有签劳动合同，没有缴纳社保。可以要求公司赔偿吗？可以提出马上辞职吗？

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刘伟利律师
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如果你缴纳社保，你需要向社保局投诉处理就可以了。这个不能作为辞职的理由

2024.05.25 19:36:41

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李翠英律师
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可以以未购买社保为由要求解除劳动关系支付经济补偿金

2024.05.25 19:41:28

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林振富律师
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可主张没签合同的双倍工资差额和经济补偿金的赔偿。

2024.05.25 21:31:33

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广东蓝沃律所律师
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你好可以要求2N，具体实际情况，可以跟我说下

2024.05.25 19:41:33

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广东杰誉律所律师
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你好，可以具体说明一下情况N

2024.05.25 21:01:18

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项检律师
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你好，现在公司有没有给到赔偿

2024.05.26 13:05:57

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姜远波律师
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你好,这种情况想被迫辞职涵

2024.05.25 19:50:49

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广东才源律所律师
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您好,可以申请劳动仲裁

2024.05.27 10:23:31

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刘斌律师
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上午好，这个情况是可以协商约定啊

2024.05.26 10:15:00

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东莞金桥百信律师
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你好，大概是什么情况方便详细沟通一下吗？

2024.05.27 09:35:21

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李海疆律师
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您好！可以向公司发被迫解除劳动关系通知书，然后去申请劳动仲裁，根据劳动合同法的规定，可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额、经济补偿金。

2024.05.27 10:24:02

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刘晓斌律师
服务地区：广东-东莞

你好，可以以这个为由要求解除合同并要求赔偿

2024.05.30 20:20:23

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