在，公司想偷偷搬走别的城市，拖欠员工保险加工资，这个怎么解决

更新时间：2024-05-22 16:09:12

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吴丁亚律师
服务地区：北京-北京 135-5275-1245

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您好，根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。如用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法解除劳动关系，并要求向单位主张： 1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。 2、补交存在劳动关系期间的社保。 3、如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。

2024.05.20 17:38:15

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张维维律师
服务地区：安徽-合肥 153-7527-7426

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可以未缴纳社会保险、拖欠工资、更换工作地等原因主张被迫离职，申请劳动仲裁主张经济补偿

2024.05.21 09:43:15

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李承杰律师
服务地区：天津-天津 176-2268-0665

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~你好！可以向劳动仲裁部门提出仲裁请求

2024.05.22 16:09:12

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马冲律师
服务地区：天津-天津 151-2269-2185

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工资申请劳动仲裁社保去社保监察投诉

2024.05.22 14:31:55

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天津国三奥律师
服务地区：天津-天津 136-8207-7554

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您好，可以向劳动保障部门进行投诉

2024.05.20 17:45:10

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孙志伟律师
服务地区：天津-天津 156-0219-0566

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你好，你说的情况建议你申请仲裁

2024.05.20 16:54:51

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樊文兵律师
服务地区：天津-天津 135-0209-7029

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你好，可以委托律师提起劳动仲裁

2024.05.20 17:13:14

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天津东方律所律师
服务地区：天津-天津 185-2250-5107

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您好，您要咨询劳动的问题吗W？

2024.05.21 09:18:44

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天津卓旭律所律师
服务地区：天津-天津 155-2252-1115

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您好，拖欠多久，保险多久拖欠

2024.05.20 16:55:10

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郭明律师
服务地区：天津-天津 131-1002-2828

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抓紧区人社局申请劳动监察。

2024.05.20 17:21:50

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王畅律师
服务地区：天津-天津 182-2240-3306

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您好，请您说说具体细节^

2024.05.20 17:01:52

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公司拖欠工资和社保，员工有权向人力社保部门和劳动保障监察机构反映，要求支付工资和补缴社保。依据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付，不得克扣或拖欠。若公司不支付，可能面临法律制裁，同时员工还可以申请支付令或要求赔偿。

2024.05.20 16:10:20

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公司拖欠工资和社保，可投诉或起诉。投诉时向劳动保障部门提供证据，配合调查。若无效，可申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿。仲裁后仍不支付，可向法院起诉，要求强制执行。同时，注意保留证据，如工资条、劳动合同等，以备不时之需。

2024.05.20 16:11:22

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找法网咨询顾问
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遇到公司拖欠工资和社保问题，常见处理方式包括向劳动保障监察机构投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，如问题紧急程度、证据充分性、个人时间和经济成本等。投诉可快速得到行政介入，仲裁具有法律效力，诉讼则更为正式和权威。

2024.05.20 16:12:58

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天津简阳律师
服务地区：天津-天津

您好，可以说下具体的情况。

2024.05.20 16:49:31

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张建华律师
服务地区：天津-天津

。您好，方便电话沟通一下吗

2024.05.21 10:03:09

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