幼儿园倒闭安排老师去其他幼儿园工作，老师还有补偿吗？

更新时间：2024-05-17 09:17:12

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幼儿园倒闭安排老师去其他幼儿园工作，老师还有补偿吗？

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可以向原用人单位主张离职补偿

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老师可能仍有补偿。幼儿园倒闭后，老师的权益应得到保障。根据劳动法，老师有权获得应得的工资、经济补偿等。若权益受损，应及时咨询律师。

2024.05.16 23:13:56

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幼儿园倒闭后，老师的补偿问题通常涉及劳动合同解除的经济补偿。常见的处理方式包括：1）按照劳动合同约定支付经济补偿；2）若合同未约定或约定不明确，则依据劳动法规定计算补偿；3）协商解决，双方达成一致意见。选择处理方式时，老师应综合考虑合同条款、法律规定及个人权益。

2024.05.16 23:15:08

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在不同情况下，老师处理补偿问题的具体操作如下：1）若劳动合同明确约定了经济补偿标准，老师可依据合同要求幼儿园支付相应补偿；2）若合同未明确约定，老师可根据劳动法规定，计算应得的经济补偿金；3）若幼儿园拒绝支付或双方存在争议，老师可向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼，维护自身合法权益。同时，老师应收集相关证据，如工资条、劳动合同等，以便在争议解决过程中证明自己的权益。

2024.05.16 23:16:19

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