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我今年52岁了，在公司工作十年半。有一年是退休继续在职。现在一年合同到期。公司不签了。我该怎么做
更新时间：2024-05-16 00:37:03
问题描述：
我今年52岁了，在公司工作十年半。有一年是退休继续在职。现在一年合同到期。公司不签了。我该怎么做
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
朱庆帅律师
服务地区：江苏-苏州
189-1545-8086
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你好，可以依法提起诉讼
2024.05.15 16:18:08
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李培红律师
服务地区：江苏-南通
134-8511-5619
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您是被无理由辞退还是?
2024.05.16 00:37:03
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不是。我们公司形势不好。裁员。但是听说裁大部分。留小部分。可不可以要求公司一刀切。不然我们也要做。因为没拿退休金。还差四年
2024.05.16 08:42:54
找法网咨询顾问
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公司不续签合同，您可先与公司协商，要求续签。如协商不成，可依据《劳动合同法》申请劳动仲裁，维护自身权益。不及时处理可能影响您的劳动权益，如工资、社保等。
2024.05.15 15:36:55
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劳动纠纷律师团队
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针对公司不续签合同的情况，您可以选择与公司协商续签、申请劳动仲裁或寻求法律援助。具体选择哪种方式，需根据您的实际情况和意愿，以及合同的具体条款来决定。
2024.05.15 15:38:04
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公司不续签，可先协商。协商不成可申请劳动仲裁或法律援助。具体操作：1.收集证据，如合同、工资单等；2.向劳动仲裁机构提交申请；3.等待仲裁结果，如有异议可向法院起诉。
2024.05.15 15:38:57
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平台特邀律师
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1185074
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你好，建议双方友好协商，妥善处理。
2024.05.15 19:44:14
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