我们与公司签了合同没到期就想找理由赶我们走

更新时间：2024-05-10 14:08:00

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公司单方面无故辞退，可以主张经济补偿金，按照工龄计算

2024.05.09 16:29:01

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你好，保留证据起诉，有无相关信息

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广东天习律师
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你好！可以去找劳动部门反映的

2024.05.09 16:58:09

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姚倬丰律师
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你好，有保留相关资料证据吗L

2024.05.10 14:08:00

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陈世炫律师
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你好，对方的做法是不合理的

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你好马上回复你解决问题x

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你好可以申请劳动仲裁的

2024.05.09 16:34:38

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你好，辞退需要给到赔偿

2024.05.09 16:29:46

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刘照洋律师
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你好，这样子做是违法的

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如果公司未按照合同约定提供劳动保护或条件，您可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，立即解除劳动合同，无需提前通知。

2024.05.09 15:52:22

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收集与公司签订的劳动合同、工资单、解雇通知等相关证据。向劳动争议调解委员会申请调解或直接向劳动仲裁机构申请仲裁。如仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。

2024.05.09 15:53:57

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如果您想主动辞职，应提前30日以书面形式通知公司，并遵循公司规定的离职流程。在通知期内，您应继续履行工作职责，并与公司协商解决未完成的工作事项。

2024.05.09 15:54:13

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