就是因为雇佣咱们呆着也有钱,然后现在也没给开支呗。没有合同,只是通话有录音

更新时间:2024-05-07 13:58:06
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就是因为雇佣咱们呆着也有钱,然后现在也没给开支呗。没有合同,只是通话有录音
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  • 李晓航律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 186-4608-8498
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    你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
    2024.05.07 11:05:14
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  • 李建忠律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 136-6460-2686
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    如果你跟对方之间存在劳动关系,由于你单位工作证不饱和,他们暂时休息的这种情况下,也也需要你支付工资。
    2024.05.07 10:02:58
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  • 黑龙江滨利律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 139-3634-3990
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    您好请问具体是什么事由,是工伤还是劳动仲裁?
    2024.05.07 13:58:06
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试用期内上班6天离职不给工资怎么办
试用期离职不支付工资,可协商或申请劳动仲裁。先尝试与单位沟通解决,无果则向劳动部门投诉或提起仲裁,根据实际情况选择合适方式。
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如果工资不出来,老板只是一次又一次地拖延。我能申请劳动仲裁吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
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给私人老板开货车有两千多的工资没有发放也没有签合同如何要回应得的工资
可以投诉或仲裁。具体操作:1. 收集工作证据;2. 向劳动监察部门提交证据并投诉;3. 如不满意处理结果,可申请劳动仲裁;4. 仲裁后仍有问题,可依法提起诉讼。
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拿工资走不一定违法。具体情形包括: 1. 正常离职并按程序领取工资,属合法行为。 2. 若违反劳动合同或未提前通知解除,可能违法,需赔偿用人单位损失。 3. 如
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