我和公司职工,我要求工公司人走帐清,公司不愿意,说下个月发放工资

更新时间:2024-04-21 11:09:15
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我和公司职工,我要求工公司人走帐清,公司不愿意,说下个月发放工资
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  • 赖启徇律师
    服务地区:广东-深圳 138-0222-3163
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    建议与公司的人力资源部门或直接上级进行进一步的沟通,明确表达你的诉求和法律依据,争取达成一个双方都能接受的解决方案。
    如果沟通无果,你可以考虑向当地的劳动监察部门投诉,寻求他们的帮助和支持
    2024.04.20 19:34:55
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  • 彭国军律师
    服务地区:广东-中山 138-2390-8611
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    这种情况你就去投诉了,到劳动部门去投诉。
    2024.04.20 15:18:54
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  • 桦仁律所律师
    服务地区:广东-汕头 138-2906-5805
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    你好y,这边为您转接人工客服
    2024.04.20 15:24:54
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  • 天习律所律师
    服务地区:广东-广州 130-0209-1270
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    你好这个是可以要求结清工资
    2024.04.20 15:26:22
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  • 卢剑辉律师
    服务地区:广东-广州 156-2619-5649
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    可以整理证据委托维权处理
    2024.04.21 11:09:15
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我是铁路养护公司的劳务,辞职了,不发工资,说下个月发工资日再发
用人单位不发工资,辞职了以后也可以到劳动局监察大队投诉要求给付工资。若是对于结果不满意的,可以申请仲裁,不能够直接起诉,因为仲裁是前置程序。法律依据:《劳动合同
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我非正常离职,但是离职手续办了,到了发工资时间没给我发,说下个月发工资时候给我发,我不想等
劳动者非正常离职,离职手续办了,但到了发工资时间没给发工资,劳动者可以通过以下途径解决: - 与用人单位协商:劳动者与用人单位进行协商,要求对方支付工资,这是最
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在公司工作了7天,他说七天可以结工资,人想走账不清,非说工资下个月发
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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关于公司明天发工资,今天财务给我说因为我不服从公司安排,只发1000元工资
公司不发工资,处理办法有与公司协商,请求公司及时支付;或者依法通过申请调解、申请劳动仲裁等合法的方式来处理。工资需要在用人单位与劳动者约定的日期内支付。<
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离职工作单位,不结清工作,他说下个月发放工资
离职时,单位不发最后一个月工资,劳动者可以与单位协商,要求其及时发放;也可以去申请调解组织调解,或者依法申请劳动仲裁,请求仲裁委员会裁决单位在合理的期限内支付。
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我包的工作,公司不给钱,导致我无话可说要付工人,工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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劳动外包人员能否参加工会?
看单位的工会章程规定了
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暑期工人在电子厂工作,想一个月后离职,但工厂还要求出示开学证明。我必须有开学证明吗?
孩子上学开务工证明的流程为:(1)在工厂公司上班的可以到公司的人事部门开具务工证明。(2)不在公司上班的可以去居住地的社区或者居委会办理证明,具体详询孩子所在学
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童工谎报年龄谁负责
你好,可以向劳动监察大队投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
15岁可以去理发店当学徒吗?
法律分析:即使是学徒,在理发店也是从事经营性的活动,未满十六周岁都算童工。根据我国《禁止使用童工规定》的相关规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单
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出纳必须有会计证才能行么
出纳员需要会计从业资格证。会计从业资格证书,俗称会计证、会计上岗证,是具有一定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书。出纳员是指从事出纳工作的人员,顾
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你好明天5.4民政局上班嘛
法律分析:一般不能。大部分地区民政局上班时间是周一至周五早8:30至晚17:00,具体执行要看各地的具体情况。 具体时间段如下:时间:周一至周五。 上午 8:3
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你好我,我未满十八干的服务员
现在酒店服务员多数在30~40岁左右,甚至有的社会连锁酒店服务员年龄更大。 酒店服务员一般年龄没有特别固定的限制,但是在酒店做服务员的大多数情况下,年龄不大
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