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建筑工地拖欠工人工资,项目在天津。施工单位是江西九江的。投诉劳动部门去哪里的劳动部门?
更新时间:2024-04-02 17:46:18
问题描述:
建筑工地拖欠工人工资,项目在
天津
。施工单位是江西
九江
的。投诉劳动部门去哪里的劳动部门?
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江西撼唐律所律师
服务地区:江西-南昌
150-7085-0270
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你好,拖欠了多少工资,工作多久了
2024.04.02 15:48:56
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陈再雄律师
服务地区:江西-九江
138-0356-9182
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项目所在地和单位所在地都可以。
2024.04.02 17:46:18
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想要尽快解决工地欠薪可以寻求劳动保障行政部门(劳动管理监察大队),也可以直接申请劳动仲裁。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
1、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果不赔,可申请法院强制执行;
2、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资;
《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔甫揣颠废郯肚奠莎订极偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理;
《中华人民
共和
国劳动法》 第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
如何防止被拖欠工资
为避免被拖欠工资,员工要保留劳动关系的证明材料。被拖欠工资可以通过以下方式解决:
1、和单位协商一致,单位支付员工工资;
2、向当地劳动监察大队投诉,协调;
3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资;
4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行;
5、可以拨打12333进行咨询。
根据相关法律规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.04.02 15:10:00
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平台法律顾问团队
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工地老板拖欠劳动者的工资,劳动者找项目管理部门通常很难解决,劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动者可以将发包的组织和承包人作为被告,主张合法权益。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。
用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
2024.04.02 15:10:18
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劳动纠纷律师团队
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工地工资拖欠的情况下,当事人可以向劳动行政部门投诉解决,或者向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。如果通过劳动投诉无法解决的,则劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以仲裁的方式来解决双方的纠纷。
《劳动争议调解仲裁法》第九条,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第九条。
2024.04.02 15:10:19
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