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在老板店里拿了两个桃子被扣了¥500
更新时间：2024-03-15 10:48:33
问题描述：
在老板店里拿了两个桃子被扣了¥500
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
朱卓律师
服务地区：浙江-杭州
133-6195-6267
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您好，这个是需要根据您这边规章制度的呢
2024.03.15 10:48:33
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贾正雨律师
服务地区：浙江-杭州
182-5828-3199
咨询我
您好，那种情况您还是选择报警。
2024.03.14 16:36:44
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姜月律师
服务地区：浙江-杭州
182-6802-0357
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这个是否属于私下的偷窃行为？
2024.03.14 20:39:28
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劳动纠纷律师团队
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1949934
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目前还没有相关法律法规明确的规定用人单位可以对员工进行罚款，罚款是一种经济处罚，涉及对公民财产权的剥夺，什么行为该被罚款，应该由谁来进行罚款，这些只能由法律来规定。换言之，罚款是一种法律处罚措施，只能针对违法行为，而不能针对违纪违规行为。
员工违反公司规章制度，只能采取批评、检讨、处分、取消评优资格等处罚措施，用人单位没有权力对员工进行罚款。但用人单位可以依据绩效考核制度，对没有完成工作任务或工作质量不达标的员工扣发奖金，这不属于罚款，同时法律有明确规定，劳动者给用人单位造成损失的要给予赔偿。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工
资中
扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2024.03.14 15:20:30
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找法网咨询顾问
已帮助
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平均1分钟内
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可以跟卖家协商解决
2024.03.14 15:20:35
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平台特邀律师
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已帮助
616747
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平均1分钟内
咨询我
你好， 建议双方协商处理或到消费者协会投诉处理
2024.03.14 15:20:47
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