煤矿领导罚款一万合法吗

更新时间：2024-03-17 11:13:53

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煤矿领导罚款一万合法吗

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王远义律师
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要看对方是因为什么原因，罚款有没有什么依据？正常情况下，单位罚款，能超过工资的20%

2024.03.06 17:16:03

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张赣律师
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你好，罚款的事实和理由是什么呢？

2024.03.06 17:05:47

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张宏伟律师
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什么原因被罚款一万说一下

2024.03.17 11:13:53

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部门领导私自罚钱不合法可以向当地劳动监察大队或当地政府部门举报要求对该领导的行为予以处理；也可以通过劳动仲裁的方式要求退回。能否罚款决定于公司的规章制度，规章制度是否合法有效决定于：
1.是否经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
2.用人单位是否公示，或者告知劳动者。

2024.03.06 16:29:54

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法律分析：能否罚款决定于公司的规章制度，规章制度是否合法有效决定于：
1.是否经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
2.用人单位是否公示，或者告知劳动者。
公司企业给员工经济处罚，以前都是以《企业职工奖惩条例》作为法律依据的。但是，这个条例已经在2008年年初被废止了。换句话讲，现在企业对员工进行经济处罚已经没有任何法律依据了。法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

2024.03.06 16:29:59

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罚款，属于行政处罚措施。行政处罚法明确规定，煤矿企业的规范性文件不得设定行政处罚。未经法律的授权，任何单位或个人都无权对他人实施罚款的措施。煤矿安全检查工，无权罚款；煤矿企业，也无权罚款。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第九条行政处罚的种类：
(一)警告、通报批评;
(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;
(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;
(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;
(五)行政拘留;
(六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。

2024.03.06 16:30:08

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