商家给了我一份合同但是合同上的工资和面谈时不一样,商家说到时候会以面谈的工资发给我,这个时候合同应该

更新时间:2024-02-05 11:20:54
问题描述:
我找了一家店然后做临时工,商家给了我一份合同但是合同上的工资和面谈时不一样,商家说到时候会以面谈的工资发给我,这个时候合同应该签吗
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  • 卓文强律师
    服务地区:广东-深圳 138-2657-7953
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    可以视情况而定,可以约定条款
    2024.02.04 19:37:33
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    如果我没签合同,商家把我辞退后说没签合同不给予工资怎么办
    2024.02.04 20:22:40
  • 镇平律师
    服务地区:广东-深圳 181-1710-9600
    咨询我
    您好 那您这边可以投诉的呢的
    2024.02.05 11:20:54
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什么情况下签订劳动合同
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签了劳动合同当月交社保吗
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签订劳动合同应辨法律效力
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但是三个月之后公司那边不给签合同,社保和工资都是按正式工给的,现在找我签合同我应该签吗
试用期满单位未辞退你而留任你继续工作的就视为进入了正式期,转正只是单位的内部手续,法律上不是以是否有转正手续来判定的。如果你的试用期工资低于正式期工资,那么单位
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假日工人和公司签了合同,合同说明他们主动离职不发工资,但我不想做。工资应该按理发吗?工作了半个月
用人单位规定员工未办完离职交接手续离职就不发工资,是不合法的。即使劳动者未办理完交接手续,用人单位也需要依法支付劳动者的工资,单位不得随意拖欠员工的工资。法律依
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我应聘了一家公司,还没工作前,他给我的底薪是2500。工作一段时间,签合同的时候这样合理吗?
公司员工的工资是由公司根据其生产经营特点和经济效益来制定的,双方在签约时,可以依法协商员工的工资组成部分、工资的数额和支付方式、期限等重要的事项。法律依据:《关
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公司要求员工停薪留职,合法吗?
1.要求停薪留职的职工,应由本人+提出书面申请,报所在单位批准。企业与批准停薪留职的职工应签订停薪留职合同,并报企业主管部门和企业所在地劳动部门备案。合同由双方
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每天工作14小时,是违法的吗?
你好:申请劳动仲裁解决
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我这边老板不发工资怎么办
老板不发工资,可先与老板协商,无果后可选择:1. 向劳动行政部门举报,由其介入调查处理;2. 申请劳动仲裁,通过法律途径维权;3. 对仲裁结果不满,可在规定时间
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国务院客户端拖欠工资投诉有用吗?
你好,拖欠工资,进行投诉的,是劳动救济其中的一种方式,一般是有用的。
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在工厂干了三天不说离职直接走了有工资吗?
针对此问题,常见的处理方式有与工厂协商或寻求法律援助。若已签订劳动合同且工作满7天,可与工厂协商工资发放;若工厂拒绝支付,可寻求法律援助,通过法律途径维护自身权
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上海退休工资计算方法是什么
上海退休工资的计算公式:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;个人账户养老金=参保人员退休时
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海南省农民工讨薪流程是什么
农民工讨薪,可以向当地劳动行政部门举报,也可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法提起诉讼。法律依据:《中华人
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上班三天离职,公司不给工资
建议您通过法律途径维护自己权益
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