车间小人不给安排工作，怎么办？天天不让上班

更新时间：2024-01-22 11:13:53

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郭志杰律师
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你好、协商不成建议去劳动监察大队举报或投诉。

2024.01.22 11:13:53

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吴晓东律师
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有没有签订劳动合同，有没有缴纳社保

2024.01.21 15:14:18

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李耀光律师
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你好，小人给你书面通知了吗。

2024.01.21 15:21:21

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工地上拿不到钱可以到当地的劳动行政管理部门来请求帮助，希望有关的部门可以从中进行调解。多次之外的话，也可以直接到劳动仲裁委员会申请仲裁，或者直接到当地的法院来立案起诉。
法律依据：《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：
（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；
（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；
（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；
（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；
（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；
（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；
（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；
（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；
（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

2024.01.21 14:48:48

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法律分析：工地上拿不到钱可以到当地的劳动行政管理部门来请求帮助，希望有关的部门可以从中进行调解。多次之外的话，也可以直接到劳动仲裁委员会申请仲裁，或者直接到当地的法院来立案起诉。法律依据：《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：
（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；
（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；
（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；
（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；
（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；
（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；
（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；
（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；
（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

2024.01.21 14:48:54

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你好，建议与公司协商解决

2024.01.21 14:49:14

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