询问恢复劳动合同问题

更新时间：2024-01-20 10:56:10

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法律分析：劳动关系的恢复不需要用人单位的同意，仲裁的裁决书或法院判决书判决应当恢复劳动关系的，员工和企业的劳动关系自该法律文书生效之日起自然恢复；恢复的效力溯及到用人单位一方违法解除之日，那么对于这段时间的工资待遇相关福利都应该足额的补发给员工。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

2024.01.19 23:39:41

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你好，具体是什么情况

2024.01.19 23:40:26

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首维律所律师
服务地区：江苏-扬州

你好，请问具体是什么问题？可以具体描述一下，以便为你更好的分析。

2024.01.20 10:56:10

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