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劳动合同里写的是如果要离职要提前15天提交辞职报告并在15天内交接好工作，发完工资就跑走了，这个公司
更新时间：2024-01-15 22:09:05
问题描述：
劳动
合同
里写的是如果要离职要提前15天提交辞职报告并在15天内交接好工作，但是有员工没有提前打招呼，发完工资就跑走了，这个公司该怎么处理？
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法律分析：根据
劳动合同法
的相关规定，员工辞职，只需要提前三十天以书面形式告知单位即可。如果老板拒绝可以申请劳动仲裁。法律依据：《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十七条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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