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请假三个月没年休，这三个月指的是几天

更新时间：2023-12-27 12:04:11
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请假三个月没年休，这三个月指的是几天
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  • 周婷律师
    周婷律师
    服务地区：上海-上海 159-2135-9924
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    您好可以具体聊聊 这边可以协助到您
    2023.12.27 08:54:37
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  • 徐孝乐律师
    徐孝乐律师
    服务地区：上海-上海 181-1710-9600
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    您好 根据您这边描述是不合理的呢
    2023.12.27 12:04:11
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  • 俞超强律师
    俞超强律师
    服务地区：上海-上海 159-0192-0395
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    你好，病假或其他事假，医疗期。
    2023.12.27 09:52:55
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  • 高昆伦律师
    高昆伦律师
    服务地区：上海-上海 189-1770-8681
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    您好，按照实际月份计算
    2023.12.27 08:54:17
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  • 找法网咨询顾问
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    年休假是不可以只给三天的。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假有5天；已满10年不满20年的，年休假有10天；已满20年的，年休假有15天。根据规定，年休假最少也有五天，所以只给三天是不合法的。法律依据：年休假是不可以只给三天的。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假有5天；已满10年不满20年的，年休假有10天；已满20年的，年休假有15天。根据规定，年休假最少也有五天，所以只给三天是不合法的。
    法律依据：
    《中华人民共和国劳动法》第四十五条 
    国家实行带薪年休假制度。
    劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
    《职工带薪年休假条例》第二条
    机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。
    单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
    第三条
    职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
    国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
    2023.12.27 07:49:54
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