我在一家运输公司上班,从来没有签过劳动合同,也没有交过社保,医保之类的,我该怎么办?

更新时间:2023-12-11 09:35:41
问题描述:
我在一家运输公司上班,己经3年多了,从来没有签过劳动合同,也没有交过社保,医保之类的,我该怎么办?其他同事也和我一样。
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  • 朱银芝律师
    服务地区:湖南-长沙 177-7581-1010
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    可以主张侵害的赔偿费的。没有问题的。
    2023.12.10 15:42:08
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  • 任旭峰律师
    服务地区:湖南-长沙 193-1316-7536
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    你好,可以找公司那边赔偿的
    2023.12.10 15:28:58
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  • 李军律师
    服务地区:湖南-长沙 186-7315-7235
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    可以依法要求缴纳社保进行
    2023.12.10 22:17:25
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助94215 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并补缴社会保险。如果办理离职手续的,还可以要求用人单位支付经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《劳动合同法》第三十八条 劳动者单方解除劳动合同用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    2023.12.10 14:18:55
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1274273 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    公司不给签劳动合同也不交社保的,应该这样处理:
    1、劳动者可以提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁
    2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,但是最多不超过十一个月。法律依据:公司不给签劳动合同也不交社保的,应该这样处理:
    1、劳动者可以提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁;
    2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,但是最多不超过十一个月。
    法律依据:
    《劳动合同法》第八十二条
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    《劳动法》第一百条
    用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
    2023.12.10 14:19:03
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助350586 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    签了劳动合同的但用人单位没有购买社保的,劳动者可以先和公司的人沟通一下;沟通不成,向当地的劳动部门仲裁;对仲裁结果不满意的,可以向法院提起诉讼。
    劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.12.10 14:19:04
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  • 湖南江海洋律师
    服务地区:湖南-长沙
    您好,这个是可以起诉处理的
    2023.12.11 09:35:41
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我的一个朋友在面包店工作了3个月,上司没有签订劳动合同,也没有支付社会保险。我该怎么办?
可以向劳动监察部门投诉举报,要求签订劳动合同,足额按期缴纳社保。如果处理结果不合适,可以申请劳动仲裁,要求公司支付双倍工资(因未签订劳动合同),并补交社保。另
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我在一家公司工作了两年,签订了劳动合同,但是没有给我一份,这两年的社会保障也没有给我交。我该怎么办?
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未为劳动者办理社会保险手续,劳动者要求用人单位补办社
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我在我们当地一家金店工作了两年多,也没签过劳动合同,他也一直没给我上过社保怎么处理啊?
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
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我在某国营单位工作二十一年了,但单位至今没有与我签定劳动合同,也设有给我交过任何社保,我该怎么办?
公司没签劳动合同,也没有买社保,劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用,并按每月二倍的工资进行支付。用人单位拒绝履行的,可以向劳动行政部门投诉举报。
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补缴社保劳动监察大队2年以上不接受怎么办
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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