首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
湖北法律咨询
>
武汉法律咨询
>
武汉讨薪
> 咨询详情
公司扣工资公司扣工资
更新时间:2023-12-07 15:04:47
问题描述:
公司扣工资 公司扣工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄龙泉律师
服务地区:湖北-武汉
159-7212-4568
咨询我
您好,这种情况您可以向劳动监察大队投诉,如果不能解决,可以考虑申请劳动仲裁,要求单位补发工资,并且支付经济补偿金。当然这个时候你应该与单位之间解除劳动关系。
2023.12.07 14:30:11
点赞
程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
咨询我
你好,请说说你的具体情况,我会尽可能的帮助你。
2023.12.07 13:58:54
点赞
张伟律师
服务地区:湖北-武汉
176-7107-3689
咨询我
你好无缘无故扣工资可以劳动仲裁
2023.12.07 11:32:40
点赞
涂利安律师
服务地区:湖北-武汉
176-0718-1102
咨询我
你好,有劳动纠纷可以直接仲裁。
2023.12.07 11:36:37
点赞
李琴律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
你好 可以到劳动监察委进行投诉
2023.12.07 15:04:47
点赞
湖北昭福律所律师
服务地区:湖北-武汉
181-7110-3273
咨询我
您好,可以去劳动监察大队投诉
2023.12.07 11:31:55
点赞
曹露律师
服务地区:湖北-武汉
185-0716-9951
咨询我
你好,公司克扣多少工资呢?
2023.12.07 11:33:12
点赞
叶贤骥律师
服务地区:湖北-武汉
134-0994-1321
咨询我
您这边具体是什么问题
2023.12.07 14:39:52
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
220675
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
公司扣员工工资的处理方法:可以与用人单位进行协商,对扣工资的部分进行了解,在根据签订的劳动合同决定是否属于克扣工资的情形;也可以向企业的调解委员会申请调解。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
《
工资支付暂行规定
》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2023.12.07 11:25:33
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
102255
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
去劳动保障行政部门举报,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动
合同
的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。法律依据:《
劳动保障监察条例
》
第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
2023.12.07 11:25:40
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1905204
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:
1、与公司协商。公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度,且相关规章制度是已经过事前公开公示,否则,公司属于无正当理由克扣工资,属于无理的违法行为,职工可以要求公司全额支付工资及相应利息损失。
2、如协商不成的,可以到当地的
劳动监察
大队投诉,要求协助处理解决。
3、如仍未解决的,可以至当地的
劳动仲裁
机构申请劳动仲裁处理解决。
4、如劳动仲裁生效后,公司拒绝执行并拒付的,可以申请法院强制执行。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》 第五十条 工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023.12.07 11:25:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1633122
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,马上安排律师跟你联系,沟通具体情况#
2023.12.07 14:05:12
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他7位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位克扣工资的行为如何认定
劳动合同纠纷
737
扣工资。公司扣我工资
法律分析:劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用人单位在特定的情况下也可以扣除劳动者工资。 1、用
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
从工资中扣除的最高限额
劳动合同纠纷
165
单位应该怎么向劳动者支付工资
劳动合同纠纷
282
公司罚款,扣工资
您好,可以向劳动监察大队反映情况
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职工给单位造成损失单位可以扣除员工工资吗
劳动合同纠纷
3255
公司克扣员工工资
一、克扣员工工资向谁投诉 1、克扣员工工资到劳动监察大队投诉。劳动法规定用人单位需要为劳动者支付工资,用人单位不得拖欠劳动者工资,也不得克扣劳动者工资。用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司扣员工钱
你好工资问题可以帮你要钱
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司克扣工资,
一个公司克扣员工工资,劳动者可以先与用人单位进行协商,要求用人单位说明扣工资的原因,证明是克扣工资后,向当地的劳动行政部门投诉;可以向有关调解组织申请调解;也可
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司克扣员工工资
一、克扣员工工资向谁投诉 1、克扣员工工资到劳动监察大队投诉。劳动法规定用人单位需要为劳动者支付工资,用人单位不得拖欠劳动者工资,也不得克扣劳动者工资。用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1295
公司扣我工资我在公司上班,公司扣我工资
公司可以按规定对劳动者进行罚款和扣工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,劳动者承担赔偿责任,用人单位可以按照劳动合同约定扣除劳动者工资,每月扣除的部分
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
970
离职,公司扣工资
员工离职未造成老板损失的,不得扣除工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可以通过扣除工资赔偿损失,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
由于老板拖欠工资,我得了抑郁症
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
650
不让员工上班也不发工资怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
585
现在我在鞋厂工作,老板又不给工资怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
400
请病假,7天会扣工资吗?
请病假时,应提供医院证明,单位需支付病假工资。如单位拒付,可协商、投诉或提起劳动仲裁,根据具体情况选择合适方式,维护自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
465
你打电话抱怨公司拖欠工资
您好,建议直接到劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
银行上班一天连续工作9小时无休息不吃饭合法吗
如遇到此情况,可要求合理安排工作时间或支付加班费。应根据实际情况,如工作强度、身体状况等,选择是及时反映问题还是保留证据后依法维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
并且没有给我试用期合同和入职通知。离职后还是一个月发一个月工资来拖工资时间,这种情况该怎么办?
针对公司克扣工资问题,常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。你可以首先尝试与公司沟通解决问题,如无果则可以选择向劳动仲裁委员会申请仲裁,仲裁结果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
税后月均工资怎么算
你好,用年工资总额除以12个月
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
武汉律师
同城律师:
新洲区律师
青山区律师
蔡甸区律师
黄陂区律师
江岸区律师
东西湖区律师
江夏区律师
汉阳区律师
汉南区律师
硚口区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
关于公司二级建造师补偿工资协议书
5869人下载
公司工资管理制度
5869人下载
公司克扣工资仲裁申请书
5869人下载
向公司预支工资该借条
5869人下载
律师解答动态
刚刚
阳荣律所律师
近期帮助 8525 人
公司搬迁没有书面通知,搬迁前两天通知搬迁事宜,员工不去新地址上班的拒绝赔偿,可以索赔吗
刚刚
侯芹律师
近期帮助 3824 人
我父亲2006在深圳买了19个月社保,2024年去世了,能退多少
38秒前
周清智律师
近期帮助 22795 人
我的大货车转右转弯借道口,我就到车,车主报警了,交警事故科调取监控证据通知我,车牌以没有记下来
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3378 人
我对象要求我妈把还房贷的钱转到她微信上,然后她转给还房贷的卡上,算不算一起还房贷
1分钟前
王俊颖律师
近期帮助 23999 人
当时下载那个软件申请3万元额度,填写资料的时候银行卡号我实在银行APP上复制过去的,然后动额度出来了
2分钟前
名旗律师
近期帮助 349 人
物业决定换人,新旧保洁公司在今天正式交接。请问这会影响新保洁公司和员工签约吗。
2分钟前
周清智律师
近期帮助 22795 人
花了19800当消防员,当了两天身体吃不消不当了,签了合同怎么办?
6分钟前
青楠律师
近期帮助 1284 人
黑网贷二次往我卡里打钱怎么半
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询