我53岁单位交的社保，60岁周岁是不满十五年怎么办

更新时间：2023-11-15 13:53:18

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

詹诚律师
服务地区：江苏-南京 177-6606-7001

咨询我

你好，达到法定退休时社保缴费只有7年，是无法办理退休手续的。按照目前的法律规定，你可以继续每年以灵活就业人员身份缴纳职工社保，达到65岁时，你的缴费年限是12年，还不够15年，到你65岁可以补缴3年的社保，累计缴费达到15年，这样才能办理退休，享受养老保险待遇.

2023.11.15 13:15:20

点赞
江苏致祥律所律师
服务地区：江苏-南京 151-5056-0308

咨询我

你好！如果继续上班单位继续缴费，没有单位也可以自己缴纳。单位原因也可以要求补偿。

2023.11.15 13:53:18

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1886192 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

交社保的年龄限制为16周岁开始可以参加社会保险，女不能超过35周岁，男不能超过45周岁。机关事业单位工作人员，企业单位职工，从缴纳社会保险开始，要一直缴纳到退休年龄，到退休年龄时，最低缴费要满15年，才可以办理退休，领取养老金。
灵活就业养老保险参保人，累计最低缴纳满15年，到退休年龄办理退休。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

2023.11.15 11:30:55

点赞
找法网咨询顾问
已帮助66961 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

法律分析：年满16周岁到法定退休年龄前（即男年满六十周岁，女年满五十周岁，女干部年满五十五周岁）都能可以参保。参加社保是有年龄限制的，社保包含了职工社保、城乡居民社保等，城乡居民社保包含养老保险、医疗保险。
参保的最低限年龄为：作为年满16周岁，未满18周岁的未成年工，是可以参保的。最高限年龄为：超过法定退休年龄，男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁者不能参加职工社保。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

2023.11.15 11:31:00

点赞
综合律师团队推荐
已帮助106721 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

法律分析：对于初次缴纳社保的人员，缴纳社保的最大年龄限制为男士超过60岁，女士职工身份超过50岁，女性干部身份超过55岁的人员，超过这些是不能缴纳社保的。
1、单位交社保是有年龄限制的，最低限制是必须年满16周岁，最高年龄限制是年过法定退休年龄，男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁不能参加社保。只要达到了最低年龄要求，且没有超过最高年龄限制，那么都是可以参保职工社保的。
2、对于首次缴纳社保的人，男性缴纳的最高年龄限制为60岁，女性雇员为50岁，干部为55岁，超过此条件的人不能支付社会保障。参保人达到法定退休年龄，并且满足已经连续参保十五年的，可以领取退休金。根据法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。
社会保险基金执行国家统一的会计制度。

2023.11.15 11:31:42

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。