学校带孩子去实习，他们扣了一半的工资做合法吗

更新时间：2023-11-15 16:05:47

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不合法，可以向当地劳动监察大队投诉。

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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建议协商，双方协商不成的，可以通过法律程序解决

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法律分析：根据我国相关法律规定，对于实习是有工资的，只要进行了工作就有工资，用人单位是不可以无故克扣劳动者工资的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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