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公司要求提前半个月说离职,但是我没有说当天就走了
更新时间:2023-11-09 16:54:13
问题描述:
公司要求提前半个月说离职,但是我没有说当天就走了
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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您好,如果你是在试用期,你只需要提前3天告知用人单位就可以辞职。如果你是正式职工,你需要提前30天通知用人单位,这样就可以解除劳动关系。
2023.11.08 10:38:00
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宋学斌律师
服务地区:北京-北京
176-0108-5276
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根据劳动法,公司要求提前半个月离职是合理的,但您未当天离职可能会影响待遇。建议与雇主沟通解决,确保双方权益。
2023.11.08 01:49:23
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李红律师
服务地区:北京-北京
137-1760-7990
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建议提前三十日(试用期需要提前3日)书面通知单位后离职,否则单位后期可能要求劳动者赔偿损失
2023.11.08 10:07:20
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盈科师瑞律师
服务地区:北京-北京
157-1129-2699
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您好,如果不按公司要求交接,后续发工资可能会存在问题
2023.11.09 16:54:13
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孙童律师
服务地区:北京-北京
136-8321-4553
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您好,及时沟通解决问题维护自身。
2023.11.08 10:29:12
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于子强律师
服务地区:北京-北京
150-1143-1139
咨询我
一般情况下离职需要提前一个月通知
2023.11.08 10:51:19
点赞
盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
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应该按公司规章制度办离职
2023.11.08 07:01:27
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
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人 · 响应时间
平均3分钟内
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法律规定需要提前一个月辞职
2023.11.08 01:38:21
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