首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
宜宾法律咨询
>
宜宾讨薪
> 咨询详情
我工时28天，只给我算20天，然后工资300的结果给我算260元，
更新时间：2023-11-29 16:22:20
问题描述：
我工时28天，只给我算20天，然后工资300的结果给我算260元，
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
周清智律师
服务地区：四川-成都
134-0841-2645
咨询我
现在啥情况可以协助你处理
2023.11.29 16:22:20
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1207983
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工资是按30天算还是按31天，要视情况而定：
1、日工资，月工资收入除以月计薪天数；
2、小时工资，月工资收入除以（月计薪天数乘8小时）；
3、月计薪天数等于365天减去104天再除以12月等于
21.75天。
工资应当以货币形式支付，不得以实物或有价证券代替货币支付；企业应将工资直接支付给劳动者本人，劳动者本人因故不能领取工资时，也可以由劳动者授权的亲属代为领取，但应当有委托证明；企业应及时支付工资。支付工资应根据企业的薪酬制度或与劳动者签订的劳动
合同
确定支付给劳动者的工资总额及工资包含的项目；按照周期对劳动者进行工作考勤记录，确定劳动者提供正常劳动的时间及劳动者的休假期间及其他非提供正常劳动的期间；根据薪酬制度、考勤休假制度及劳动者在一个劳动周期内的考勤记录按时足额向劳动者支付工资，并在支付时向劳动者提供本人的工资清单。
：《
工资支付暂行规定
》第七条法律依据：《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2023.10.31 12:11:30
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
578651
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
您好，可以申请
劳动仲裁
2023.10.31 12:11:51
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1453338
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好，有合同吗？可以到当地
劳动监察
大队去投诉，申请调解。调解不成可以申请劳动
仲裁
2023.10.31 12:12:11
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
如何合法讨工钱
劳动合同纠纷
360
我上了27天班公司只给我计算26天的工资算违法吗？
你好 可以协商具体的算法 协商沟通
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
劳动合同要约定发工资日期吗
劳动合同纠纷
2581
小时工资怎样计算
劳动合同纠纷
270
我上了十一天班，本来算的工资是1230结果只给我发了1083
可以去劳动局投诉处理
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资支付时间是如何规定的
劳动合同纠纷
4776
就只发了22天出勤工资，但是他工资是按4000÷30天算，然后又给我要回去了400
您好，您咨询的问题是否已解决
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板每月给我6000元的工资。10.3号开始工作，给我算20天工资。合理吗？
【法律意见】 月计薪天数应该为 21.75天，日工资=月工资收入÷月计薪天数，先转换为每日工资，然后按照实际上班的天数在计算应发放的工资，即上几天班，就应当发放
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板按月薪6000给我算。10月3日开始工作，给我算20天工资。合理吗？
工资是按30天算还是按31天，要视情况而定： 1、日工资，月工资收入除以月计薪天数； 2、小时工资，月工资收入除以（月计薪天数乘8小时）； 3、月计薪天数等于3
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
月薪6000，正常出勤要求是26天，然后我只上了11.5天，工资怎么算？
法律分析：员工离职工资根据本月工资、本月应出勤天数和本月实际出勤的天数进行计算。比如一个月工资是3000的，本月应出勤天数是20天，而劳动者出勤的天数是10天，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1320
当时谈的工资回来因为我要走，他把我的工资按一天80结算给我
可以劳动仲裁或者打欠条的起诉
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
995
5月份31天，我干了18天，结果给我按31天算的工资，这样合理吗？
您好，建议申请到劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
这家公司仍然欠工资。我该怎么办？
欠工资如何讨薪呢1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
660
主动去公司加班算加班费吗
主动加班不算加班费。如想获得加班费，需单位安排。具体操作：1.提前与单位沟通加班需求。2.确保加班符合公司规定。3.保留加班证据，如打卡记录等。4.如单位不支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
605
拖欠工资，还有别的办法吗？
劳动者的工资被拖欠的话，要搜集好真实的证据，以便起诉时能够提供有力的证据，有较多人一起讨薪的，可以联合一起进行。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
410
这家公司拖欠了几个月。拿到足够的工资，这是违法的吗？
建议到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
475
公司拖欠一个月的工资。而且我没有证据怎么办
欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签合同每个月工资说好15号发而且每次的工资跟自己算出来都会少这种应该怎么办
未满18岁工资被拖欠，可依法维权。1. 与用人单位协商，要求按时足额支付工资。2. 向劳动部门投诉，请求调解或介入处理。3. 提起劳动仲裁，通过法律程序解决争议
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自离自己走了半个月上个月工资没到
根据《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》，用人单位在劳动关系解除或终止时应一次付清劳动者工资，不得克扣或无故拖欠。因此，自离后工资未到账，用人单位应承
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职的时候说这个月15给我们发工资，说要等20号，可是我不同意，跟我们一起离职的小男孩都发了
投诉举报后，劳动监察部门介入调查的时间会因地区和具体情况而异。一般来说，他们会尽快处理你的投诉，并在一定时间内展开调查。你可以通过劳动监察部门的官方网站或电话查
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
宜宾律师
同城律师：
长宁县律师
高县律师
江安县律师
南溪区律师
屏山县律师
兴文县律师
叙州区律师
珙县律师
筠连县律师
翠屏区律师
其他人在咨询：
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
2小时前
陈世炫律师
近期帮助 25314 人
22.我想查一下我的债权人有没有被起诉
2小时前
许睿律师
近期帮助 2356 人
电动车充电器被偷能报警吗
2小时前
邱聪聪律师
近期帮助 36 人
装修公司提供的瓷砖没有3c认证，本人想终止合同，装修公司不同意
2小时前
邱聪聪律师
近期帮助 36 人
女方不还彩礼钱回来怎么办啊
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168219 人
捡到一个身份证，想联系到本人，交还于他
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168219 人
你好，我的欠条2006年的，还生效吗
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168219 人
网上被骗2900怎么办
2小时前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21490 人
我是一个中间商，我的下家找我买东西，我拿了货款，他也同意给我货，并且收了钱，但是现在上家跑了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
